Ga naar de inhoud

Juridisch Adviseur Bestuursrecht

Opleidingsniveau
WO
Dienstverband
Tijdelijk met uitzicht op vast
Plaatsingsdatum
22-11-2022
Uren per week
28-36
Maandsalaris
€ 5.372
Sluitingsdatum
11-12-2022

Transparantie is essentieel: we maken zoveel mogelijk informatie en data openbaar en opgevraagde informatie moet zo min mogelijk worden geweigerd. Juridisch advies op dit thema is dan ook cruciaal. Wil jij de Gemeente Arnhem juridisch adviseren op het gebied van Wet open overheid (Woo) en op die manier bijdragen aan een belangrijke taak van onze gemeente? Reageer dan nu op deze vacature!

Wat ga je doen?

Als Juridisch Adviseur Bestuursrecht ga je de organisatie en het bestuur adviseren over zaken zoals de Wet Open Overheid (WOO). Je houdt je ook bezig met andere bestuursrechtelijke vraagstukken maar jouw focus ligt vooral op de Woo. Hierbij hou je rekening met de impact van de Woo op de processen en de invloed op de organisatie zowel op tactisch als operationeel niveau. Daarnaast ben jij verantwoordelijk voor de kennisoverdracht, alle collega’s in de organisatie moeten weten wat de Woo inhoudt. Het uitdragen van de Woo, binnen de organisatie, is jouw grootste uitdaging. Het is een proces dat overal in de Gemeente Arnhem kan landen en opgepakt wordt. Het is een uniek en intensief werkproces, aan jou de schone taak om iedereen hierin mee te krijgen. Als iedereen binnen de Gemeente Arnhem straks weet wat de Woo is dan heb jij je werk goed gedaan!

Je houdt je verder bezig met:

  • Beoordelen van Woo besluiten;
  • Analyse van ingediende Woo verzoeken;
  • Goede handleidingen en werkinstructie maken zodat iedereen deze kan raadplegen;
  • Behandelen van bezwaar- en beroepschriften.

Wie zijn wij?

Wij – jouw toekomstige collega’s van Juridische Zaken – leveren juridische adviezen en producten waarbij professionaliteit en de behoefte van de klant centraal staan. Onze werkwijze is zorgvuldig en flexibel. Wij denken proactief mee en adviseren (gevraagd en ongevraagd) over en begeleiden juridische procedures en projecten op allerlei rechtsgebieden. Ook zien we toe op de kwaliteit van het handelen van de gemeente op juridisch gebied. Wij adviseren college en burgemeester, zorgen voor de klachtenafhandeling, worden ingezet voor conflictoplossing en geschilbeheersing en vertegenwoordigen de gemeente in (gerechtelijke) procedures. Wij werken samen met onze collega’s voor de stad aan belangrijke thema’s. Variërend van coffeeshops tot bijstandsuitkeringen, bomenkap, afval en subsidies.

Binnen de afdeling Juridische Zaken ga je aan de slag in een team van zo’n 50 enthousiaste professionals. Onze afdeling is opgedeeld in teams, zoals teams Openbare Orde en Veiligheid, Omgevingsrecht, Sociale Zekerheid, Privaatrecht, Algemeen Bestuursrecht, Juridisch control (kwaliteit van het handelen van de gemeente op juridisch gebied) en Administratief-juridische ondersteuning. Wij zijn een hardwerkend team dat elkaar graag opzoekt om te sparren. Ondanks dat we tegenwoordig hybride werken blijven we elkaar toch vaak fysiek zien op kantoor. We vinden het belangrijk om met elkaar in verbinding te blijven. We kijken ernaar uit je toe te voegen aan ons hardwerkende team!

Collega Ruben, senior juridisch adviseur, over zijn werk:

“Op het ene moment sta je bij de rechtbank om de gemeente te vertegenwoordigen. Daarna verzorg je bijvoorbeeld een training of adviseer je collega’s. Die afwisseling maakt mijn werk leuk! Er komen steeds nieuwe zaken op je pad en je werkt midden in de samenleving aan actuele onderwerpen. Wat ik ook fijn vind, is dat je ruimte krijgt om je werk op je eigen manier in te richten. En daarnaast natuurlijk de fijne collega’s waar je ook voor een kop koffie terecht kunt.”

Wat bieden wij jou?

Bij de gemeente Arnhem kun je op basis van een 36-urige werkweek rekenen op:

  • Een goed bruto maandsalaris in schaal 11, minimaal € 3701,- tot een maximum van € 5372,-;
  • Jouw inschaling wordt bepaald afhankelijk van de kennis en ervaring die je meebrengt;
  • Een dienstverband van 12 maanden met de intentie van een duurzame arbeidsrelatie;
  • 144 wettelijke vakantie-uren, in elk kalenderjaar met een voltijddienstverband;
  • 17,05% financieel keuzebudget boven op je salaris;
  • Een individueel loopbaanbudget van € 500 per jaar;
  • Persoonlijke ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden dankzij ons collectieve aanbod aan opleidingen;
  • Een laptop en een telefoon;
  • In Arnhem werken we hybride: je hebt de vrijheid om thuiswerken en op kantoor werken af te wisselen.

We hebben ons gehele arbeidsvoorwaardenpakket voor je op een rij gezet.

Wie zoeken wij?

Je hebt affiniteit met informatie- en documentenbeheer binnen de gemeente. Je hebt een dienstverlenende houding, denkt mee en deinst er niet voor terug om te sparren met collega’s. Je kent politieke verhoudingen en treedt tactvol en diplomatiek op in delicate kwesties. Naast politieke sensitiviteit is het ook van belang dat je organisatiesensitief bent. Je hebt zicht op de wijze waarop de diverse werkprocessen van verschillende afdelingen op elkaar aansluiten en elkaar beïnvloeden. Het is van belang dat je hier ondersteuning in biedt, je moet het proberen toch leuk te maken. Je weet relevante informatie aan de juiste personen door te spelen binnen de organisatie. In deze rol weet je ook bij anderen betrokkenheid en actie te stimuleren, door te informeren, enthousiasmeren en te inspireren over jouw vakgebied! Je bent communicatief vaardig zowel mondeling als in je schrijfstijl. Je bent goed in het uitdragen van kennis en informatie. Je bent analytisch, innoverend en ontwikkelgericht. Met jouw dienstverlenende houding zorg je ervoor dat het proces soepeler verloopt maar je geeft ook concrete adviezen. Jij bent iemand die de visie van de open transparante overheid omarmt en uitdraagt.

Verder vragen wij:

  • Academisch / WO diploma in de richting van rechtsgeleerdheid;
  • Een master met de specialisatie in het bestuursrecht is een pre;
  • Aantoonbare relevante werkervaring;
  • Kennis van de Woo (Wet open overheid) is een pre.

Waar kom je te werken?

Arnhem is met meer dan 163.000 inwoners de 12e gemeente van het land. Een diversiteit aan inwoners maakt de stad tot wat ze is. Arnhem is een gemeente waar de stedelijke dynamiek, de natuurrijke leefomgeving en economische kracht elkaar versterken. Wij kennen een rijke historie en zijn de hoofdstad van de provincie Gelderland. Bij de gemeentelijke organisatie werken ongeveer 1100 betrokken en bevlogen medewerkers die zich iedere dag inzetten voor de stad, de inwoners, bezoekers, bedrijven en instellingen.

Hoe solliciteer je?

Solliciteren kan tot en met 11 december 2022 via de sollicitatiebutton. Dit doe je met cv en motivatiebrief, waarin we graag antwoord krijgen op de hieronder beschreven motivatievraag. Uiterlijk 15 december 2022 in de ochtend hoor je over het vervolg, bijvoorbeeld een uitnodiging voor een sollicitatiegesprek. Het sollicitatiegesprek vindt op donderdag 22 december tussen 09:00-13:00 uur plaats. Houd je hiermee alvast rekening in je agenda?

De motivatievraag:

Graag zien we in jouw motivatiebrief een zo concreet mogelijk voorbeeld volgens de STARR-methode terug.

Motivatievraag

  1. Wat spreekt je aan in de gemeente Arnhem?
  2. Welke werkervaring heb je waaruit blijkt dat je affiniteit hebt op het gebied van de Wet Open Overheid (WOO)?

Heb je nog vragen?

Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Kok van de Loosdrecht, afdelingshoofd Juridische zaken via +31614767884. Wil je alvast telefonisch kennismaken met je toekomstige collega? Dan kan je contact opnemen met Ruben Kroes via +3163107980. Voor vragen over de werving- en selectieprocedure kan je contact opnemen met Angela Eikelboom, recruiter, via +31625181933, per whatsapp of per mail.

Gemeente Arnhem werkt voor en samen met haar inwoners aan een diverse en inclusieve stad: een stad waar iedereen zichzelf mag en kan zijn en ook welkom is. Om dat te realiseren hebben we ook een inclusieve organisatie nodig, waar de samenstelling divers is en niemand wordt uitgesloten. Wij willen talenten met hun verschillen aan ons binden, omdat we ervan overtuigd zijn dat verschillen elkaar versterken. Dat hebben we nodig om die diverse en inclusieve stad te worden. Voel je dus welkom bij Gemeente Arnhem, wie je ook bent of hoe je ook in het leven staat.